南充市嘉陵区投资促进局2018年法治政府建设实施方案

来源:未知   作者:嘉陵区投促局   发布日期:2018-12-11 17:24   点击数:载入...

        为全面推进依法行政,加快法治政府建设,积极营造全区招商引资工作健康发展的良好法治环境,按照区委、区政府有关要求,结合工作实际,制定本实施方案。
        一、指导思想
       坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大、十九届二中、三中全会和习近平总书记来川视察重要讲话精神,紧密围绕区招商引资工作,以规范权力运行为重点,以建设法治部门为目标,坚持全面推进依法行政,为全区招商引资健康有序发展提供有力的法治保障。
        二、组织领导
  成立法制建设工作领导小组:
  组  长:曾 爽
  副组长: 张 洪
  成  员:机关各科室和中心负责人
  领导小组下设办公室,负责日常工作,办公室主任由张洪兼任。
  三、工作目标
  ——法治环境不断优化。通过深入扎实开展法制宣传教育和法治实践,全面推进法治建设进程,满足人民群众对法治民政需求的新期待,着力营造投促系统学法尊法守法用法的良好法治氛围,着力形成领导干部依法决策、依法办事、民政依法行政、服务对象知法守法的法治环境。
  ——干部职工的法治理念和法律素质切实提高。进一步增强投促领导干部法治理念和法治意识,不断提高依法行政、依法决策的能力;进一步增强投促干部的法治理念和法律素质,不断提高运用法律手段解决问题的水平和能力。
  ——依法行政能力和水平切实提升。进一步增强全局干部职工依法行政、依法办事的自觉性,提高运用法律手段进行社会管理和公共服务、处理实际问题的能力和水平。
  四、主要任务
  (一)深入学习宣传
       1、深入学习宣传以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系。加强对《立法法》、《行政许可法》、《行政复议法》、《行政处罚法》、《行政诉讼法》、《行政强制法》、《国家赔偿法》、《保守国家秘密法》和《政府信息公开条例》等规范行政机关、公务员以及行政执法人员行政行为的法律法规的学习宣传。各科室干部职工要系统学习和熟练掌握与履行职责密切相关的法律法规,掌握依法行政的基本要求和行为规则,着力培养有权必有责、用权受监督、违法要追究的观念,牢固树立廉洁奉公、执法为民、公正执法意识,不断提高依法行政的能力和水平。
        2、加强反腐倡廉法制学习教育。重点在领导干部中学习宣传《公务员法》、《审计法》和《行政机关公务员处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》等相关法律法规和党纪条规,不断增强各级领导干部以人为本、执政为民、反腐倡廉的意识,提高廉洁自律的自觉性,增强拒腐防变的能力。
  (二)深化主题活动
  深化法律进机关、进企业、进单位、进社区主题活动。结合投促工作实际,开展以下四进活动:
  1、深化法律进社区活动。积极配合有关部门,建立社区居民学法制度,建立社区法制宣传橱窗,建立社区法律图书角,建设社区法制宣传教育队伍,定期开展群众性法制专题教育活动;充分发挥市民学校、社区青少年法律学校等在法制宣传教育中的作用,开展公益法制讲座、居民法制论坛活动;全面开展民主法治社区创建活动,提高城市居民的法治意识和法律素质,建设管理有序、文明祥和的新型社区。
  2、深化法律进乡村活动。结合脱贫攻坚工作,继续深化民主法治示范村创建活动,把法制宣传教育纳入对农村提供公共服务的重要内容,开展法制宣传资料、法制信息和法律服务进乡村活动。指导村民委员会大力宣传村委会组织法以及党在农村的基本政策,特别是与农民生产、生活密切相关的法规政策,提高农村干部群众的法治意识和法律素质,增强农村干部群众依法办事、依法维护自身合法权益的自觉性。加强对两委干部法制培训,提高其运用法律手段推进基层民主、管理基层事务、防范和处理矛盾纠纷的能力,不断提高村(居)民自治水平。
        3、深化法律进企业活动。指导企业认真学习和执行投资发展方面的法规,加强法治理念教育,充分发挥法制的引导、规范、促进和保障作用,不断提高企业管理法治化、规范化、制度化水平。
        4、深化法律进机关、进单位活动。开展经常性法制教育;利用单位培训场所和机构组织,开展对所属人员的法律培训;深入开展依法治理活动,健全内部规章管理制度,加强诚信建设,提高单位依法管理水平;结合工作实际开展社会性、公益性法制宣传和民政法律法规咨询服务。
      (三)深入推进依法行政
        健全行政权力运行制约和监督机制。坚持用制度管权管事管人,坚持决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调,完善各方面监督制度,确保按照法定权限和程序行使权力。有效落实公开行政权力运行流程、惩治和预防腐败、防控廉政风险、防止利益冲突等要求,切实把权力关进制度的笼子。发挥政府诚信建设示范作用,加强公务员诚信管理,健全诚信公务员奖惩机制,建立公务员诚信档案。
自觉接受党内监督、政协监督、司法监督。切实履行主体责任,单位主要负责人是党风廉政建设工作第一责任人,党组对党风廉政建设工作负总责,严格执行中央八项规定、省委省政府十项规定和市委市政府九项措施,始终把纪律和规矩挺在前面。
        不断推进政务信息公开。坚持“公开为常态、不公开为例外”的原则,推进决策公开、执行公开、管理公开、服务公开、结果公开。完善政务信息公开制度,拓宽政务信息公开渠道,进一步明确政务信息公开范围和内容。

 


2018年9月20日

(责任编辑:信息管理员)

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